Гайсинська територіальна громада

Вінницька область, Гайсинський район

18.07.2024 08:09

Увага конкурс! Поліція Вінниччини оголошує набір на заміщення вакантних посад!

6c4ddea4-bb40-45fe-88b6-130b29d3b6f8.png

Головним управлінням Національної поліції у Вінницькій області оголошено конкурсний відбір кандидатів на службу в поліції із зайняттям вакансій:

Інспектор відділу/ сектору «Служба освітньої безпеки»

грошове забезпечення від 19500 грн (7 вакансії), з яких

Гайсинська ТГ-3

Реєстрація анкет та прийом

документів триватиме

до 21 липня 2024 року

Для участі у конкурсі необхідно заповнити онлайн-анкету на сайті https://nabir.np.gov.ua, де також можна отримати всю необхідну інформацію про оголошені вакансії, вимоги до кандидатів та етапи конкурсного відбору.

За роз’ясненнями з питань конкурсного відбору звертатися до управління кадрового забезпечення ГУНП у Вінницькій області за адресою: м. Вінниця, вул. Театральна, 10, каб.111.

Телефон для довідок : (0432) 594-222, (067) 430-52-67, (095) 280-22-20.

або в сектор кадрового забезпечення Гайсинського РУП ГУНП у Вінницькій області за адресою: м. Гайсин,вул. Волонтерів, 20, каб.20.

телефон для довідок: (098)202-88-58

Основні службові обов’язки:

• забезпечення безпекових заходів у закладах освіти;

• проведення превентивних (профілактичних) заходів із учасниками освітнього процесу щодо виявлення та припинення кримінальних та адміністративних правопорушень, учинених дітьми та стосовно них у закладах загальної середньої освіти, недопущення втягнення дітей у протиправну діяльність, пияцтво, жебрацтво, наркоманію та іншу антигромадську діяльність;

• вжиття заходів, спрямованих на попередження та усунення загроз життю та здоров’ю учасникам освітнього процесу, оперативність, швидке та ефективне реагування на ймовірні загрози;

• вжиття заходів щодо запобігання та протидії вчинення домашнього насильства дітьми та стосовно них, жорстокого поводження з ними та реагування на такі факти;

• проведення роботи щодо протидії негативним викликам та небезпечним тенденціям у дитячому середовищі (безпека в мережі Інтернет, булінг (цькування), екстремальні розваги;

• забезпечення пропускного режиму на територію навчального закладу всіх учасників освітнього процесу, запобігання проникненню на об’єкт сторонніх осіб;

• проведення інтерактивних занять з дітьми (здобувачами освіти), прийняття безпосередньої участі у педагогічних радах, батьківських зборах, а також здійснення консультування та інформування учасників освітнього процесу (батьків, учнів);

• надання в межах, визначених законом, послуг з допомоги особам, які з особистих, економічних, соціальних причин або внаслідок надзвичайних ситуацій потребують такої допомоги.

Бажані якості та навички:

• висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі;

• здатність до логічних операцій в екстремальних ситуаціях, в умовах дефіциту часу;

• дисциплінованість, самоорганізованість, відповідальність;

• комунікабельність, ввічливість, стриманість, прагнення допомагати людям;

• вміння чітко й аргументовано висловлювати власну думку;

• належний рівень фізичної підготовки відповідно до вимог МВС України для кандидатів, які вступають на службу до поліції;

• знання вікових особливостей розвитку дітей і підлітків, вміння вирішувати конфлікти, що виникають під час освітнього процесу.

Вимоги до кандидатів:

• громадянство України;

• вища освіта;

• вільне володіння українською мовою, що засвідчується державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, виданий Національною комісією зі стандартів державної мови;

• знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення».

Ми пропонуємо:

• заробітну плату від 19500 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)

• соціальне забезпечення згідно діючого законодавства, пільговий лізинг на житло, компенсацію оренди за винайм житла;

• можливість отримання вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських;

• перспективу кар’єрного росту.